İHA

Samsun Büyük Anadolu Hastaneleri, İklim Değişikliği Uyum
Eylem Planı hazırlıkları çerçevesinde tasarımcı Elif Kılıç’ın “Sıfır Atık
Kostüm Defilesi”ni Cumhuriyet Meydanı’nda vatandaşların beğenisine sundu.

Hemşire ve hastane çalışanları, atık ve tıbbi malzemelerden
oluşan elbiseleri giyerek mankenlik yaptı.

İzleyenlerden tam not alan defile, ayakta alkışlandı.

700 saatte yapıldı

Defilenin ana kostümü olan 10 bin plastik su şişesi
kapağından oluşan ‘Kapaklı Kız’ elbisesi hakkında bilgi veren tasarımcı Elif
Kılıç, şunları söyledi:

Moda endüstrisi, petrol endüstrisinden sonra dünyayı en çok kirleten ikinci endüstri. Maalesef geldiğimiz noktada artan tüketim hızımız nedeniyle doğaya yapmış olduğumuz baskı çok ağır. Bunu ifade etmek istedik. 10 bin kapaktan oluşan bir elbise yaptık. Devamında da türevi olan elbiseler ile defilemizi süsledik. Geri dönüşüme dikkat çekmek için Guinness Rekorlar Kitabı’na girecek bir elbise yapmak istedim. 10 bin kapağı 700 saatlik işçilikle elde dikerek, elbiseyi ortaya çıkarttık. Karadeniz Bölgesi’nde insanlar artık atmak yerine biriktirmeyi tercih ediyor. Bunun sonunca katma değer elde ediyoruz. Elde ettiğimiz katma değeri de ihtiyaç sahiplerine ulaştırıyoruz.

“Taşımak çok zor ama gurur vericiydi”

Farkındalık oluşturan kıyafetleri sergilemekten memnun
olduklarını ifade eden hastane çalışanı Berrin Bulut, “10 bin kapaktan oluşan
elbisem anlam olarak da fiziki olarak da çok ağırdı. Taşımak çok zor ama gurur
vericiydi. Hastanemiz adına böyle bir aktivitede bulunduğumuz için mutluyuz.
Farkındalık oluşturmaya çalıştık. Ben hastanenin otelcilik hizmetleri
müdürüyüm. Defiledeki herkes hastanede farklı alanlarda çalışıyor. Umarım
vatandaşlar sıfır atık konusunda sesimizi duymuştur.” şeklinde konuştu.

“Yeşil hayat için çalışalım”

Hemşire Cansel Alisinoğlu ise “Ben hastanede hemşire olarak
görev yapıyorum. Hastanemiz yeşil hastane yolunda çalışmalar yapıyor. Ben de bu
defilede şaman olarak görev aldım. Gururlu ve mutluyum. Herkesi yeşil bir hayat
konusunda çalışmaya davet ediyorum. Atıklara dikkat çekmek amacıyla
düzenlediğimiz defilede emeği geçen herkese teşekkür ederim.” ifadelerini
kullandı.

Ücretsiz sağlık taraması yapıldı

Defilede ayrıca atık malzemelerden oluşturulan Medusa,
Puduhepa, Milenyum, Kızılırmak, Karma, Şaman, Anka Kuşu, Strabon ve Pepuk Kuşu
adı verilen atık malzemeler kullanılarak yapılan birçok elbise sergilendi.

Öte yandan stant alanında Büyük Anadolu Hastaneleri
tarafından kurulan alanda vatandaşlara ücretsiz olarak sağlık taraması yapıldı.

Hastane çalışanları mankenlik yaptı

Defile hakkında bilgi veren Büyük Anadolu Merkez Hastanesi
Başhekimi Dr. Alparslan Tuhta da, şöyle konuştu:

Yeşil hastane olma yolunda hastanemizde oluşturduğumuz komisyonla beraber çalışmalara başlamıştık. Dönüşebilir enerji, enerjinin iyi kullanımı, dönüşebilir materyallerle beraber her şeyin sağlanabileceği yönünde çalışma yaptık. Stilistimizle birlikte defile hazırladık. Hastane çalışanlarımız manken olarak definede yer aldı. Elimizden gelen tüm sosyal sorumluluk projesinde yer alıyoruz. Yeşil hastane uygulamalarına hastanemizde de başladık.

Yeşil hastane…

Samsun Büyük Anadolu Hastaneleri İklim Değişikliği ile
mücadelede sağlık sektöründe öncü bir rol oynayarak “İklim Değişikliği Uyum
Eylem Planı”nı hazırlamaya başladı.

Türkiye’de hastaneler arasında bir ilk olan İklim
Değişikliği Uyum Eylem Planı kaliteli sağlık hizmeti sunarken aynı zamanda
çevre dostu uygulamalarla yeşil hastane olmayı da sağlıyor.

Bu kapsamda hastanede atık yönetimi, su yönetimi, enerji
verimliliği ve çevreci yönetim politikalarını yeniden gözden geçirip revize
edildi.

Projenin amacı

Bugün denizdeki birçok balıkta, hatta anne sütünde dahi
bulunan mikroplastiklerin yol açtığı sağlık sorunlarıyla yeşil hastane olarak
mücadele etmek için çalışmalar sürdürülüyor.

Hastane, İklim Değişikliği Uyum Eylem Planı sürecinde şu
çalışmaları ele aldı:

Atıkların azaltılması ve geri dönüşüm oranının artırılması, tıbbi atıkların azaltılması. Su tüketiminin azalması ve gri su kullanımı tekniklerinin uygulanması. Enerjimizin tamamen yenilenebilir enerji kaynaklarından sağlanması. Fosil yakıtların kullanımının azaltılıp hibrit veya elektrikli sistemlere geçişin sağlanması. Yönetim politikalarımızın çevreci yaklaşımlarla ‘yeşil yönetim’ politikasına dönüşümünün sağlanması ve kalite standartlarımızın çevreci politikalarla entegrasyonunun sağlanması.